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戴斌（前排左二）观看横岗街道执法队城管执法勤务模式情况展板

横岗街道执法队进行城管执法勤务模式演练

深圳新闻网7月22日讯（记者 叶玉燕）7月22日下午，龙岗区推进城管执法勤务模式现场会在横岗街道举行，各街道城管执法分管领导及区城管局等部门负责人汇聚一堂，学习借鉴横岗街道好的做法和经验，结合自身实际，合力推动全区城管执法勤务模式的建设。龙岗区领导戴斌、高旭敏等参加活动。

活动当天，戴斌一行首先观摩了横岗街道执法队城管执法勤务模式演练，并观看了横岗街道落实城管执法勤务模式展板。在随后召开的座谈会上，横岗街道介绍了全面推进城管执法市容巡查勤务模式的主要做法和取得的成效。

自全市推广龙华“市容巡查勤务模式”以来，横岗街道迅速落实城管执法勤务模式工作，投入大量资金和人力成立专门市容巡查队，按照统一食宿、统一训练、统一管理原则，对市容巡查队员实施规范化管理。划定片区，责任包干，实施双片长责任制；规范制度，强化队伍建设，推行“五定四员”工作机制，遵循“劝告、警告、报告”原则，落实“岗前训示、岗中记录、岗后规整”工作程序；统筹规划，精细管理，提升管控能力，推行“定点执勤、机动执勤、错时执勤、应急执勤”等勤务模式，深化分类分级管理，健全联合执法机制，借力网格共管共治加强考评，注重监管。全面推广市容巡查勤务模式后，横岗街道主干道及重点区域“六乱”基本消除，执勤执法更加高效，刑事、八类暴力、两抢、两盗及扒窃立案数同比大幅下降，营商治安环境明显好转。

戴斌表示，各街道要加强交流好的做法和经验，互相学习和借鉴总结经验，明确目标，解决“建队伍、用队伍、管队伍”问题，发挥成效，推动全区城管执法勤务模式建设。“建队伍”即区城管局要在队伍框架搭建、人员要求、岗位职责等方面做好指导工作，结合各街道自身实际，推动队伍组建。“用队伍”即在完成市里城管执法勤务模式八项任务“规定动作”基础上，增加“自选动作”，加强执法队、市容巡查队等部门的联合行动机制，实现无缝衔接。“管队伍” 即完善制度建设，加强队伍管理，实现执勤到位、文明执勤；明确标准，加强考评，健全奖惩机制。